Remuneração

Essa veio de um grande amigo que trabalha no setor de automação.

Por mais absurdo que pareça, ele foi promovido e passou a ganhar menos.
Explicando: como analista, ele recebia o salário, adicionais de viagem (inúmeras para os mais distantes e ermos cantos deste país do mundo) e eventuais folgas por conta do banco de horas (calamitosamente grande graças à caótica política de RH da empresa).

Ao ganhar a função (mas não o cargo) de coordenador (já falo sobre meu asco a esse termo), ele teve um aumento de salário, mas deixou de ganhar os adicionais (mesmo que continue com as responsabilidades anteriores), o que o deixa na confortabilíssima situação de ganhar menos do que os seus comandados, já que os adicionais tendem a superar o aumento recebido.

E o pior é que se trata de uma empresa alemã.
Este mundo está mesmo perdido.